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【三级书记抓质量】劳动模范篇(三)

发布日期: 2023-11-24 15:22:35

    王玉峰,中共党员,1988年参加工作,先后担任过数控125普通镗床、捷克数控130镗床、瑞士STC1000数控加工中心主操。现任动装公司核电制造部五轴机群机群长。连续多年被评为公司先进生产者,集团公司先进生产标兵。获得“哈电集团高技能专家”称号,“龙江技术能手”称号。在工作的30多年间,他一直负责重点项目产品的加工制造,一丝不苟,锐意进取,敢为人先,充分发挥了党员先锋模范和技术带头人的作用,是公司不可多得的技能人才和骨干力量。


    一路走来,勤学苦干,砥砺前行,屡次突破技术难题
    2008年公司核电产品研发生产陆续投入后,多数部件为首次制造,生产过程中出现诸多困难。王玉峰在加工过程中,以核安全文化的标准严格要求自己,每加工一步都经过详细周密的思考,力求万无一失,加工出的工件合格率为100%,得到了外方的认可,对王玉峰加工的部件经常提出免检,他用技术和实力为我们赢得了尊重。


    为推进核电主泵项目生产,2010年公司购置了一批先进的进口设备。为掌握新设备操作技能,公司决定派一线操作者前往瑞士学习五轴数控加工中心(STC1000)的操作技术。当时41岁的王玉峰主动请缨,接下这个艰巨的任务去继续尝试新的挑战。STC1000设备功能强大,操作复杂,短时间不易掌握,为了尽快了解掌握操作设备,他抓住一切时机,向厂家专业人员提问题,求解答。通过这次的国外学习,他进一步掌握了解了国外先进技术。学习回来后,他学以致用,短时间内便完成了对设备的熟悉,开始进行产品加工。


    在他的带领下不到一年的时间STC1000就完成了核主泵的导叶、叶轮、油叶轮产品部件的试制加工工作。导叶、叶轮技术加工难度非常高,在国外也是很难加工成功,国内更是没有先例,加工工艺步骤困难。首先是装夹问题,由于导叶定位接触面大,不易装夹、找正。经过仔细研究图纸后,在不影响工件质量的前提下,将定位面缩小了一半,解决了问题。另外,由于加工过程中观察不到刀具的加工过程,经常发生振动、崩刃、刮伤刀体、切削力不均、排屑不畅、尺寸加工不到位等问题,只能凭经验判断,加工一步总结一步,在加工过程中,边摸索边修改,充分挖掘设备潜能,合理选用加工刀具,与工艺人员探讨加工工艺,修改加工程序,终于攻克了导叶、叶轮产品加工的技术难关。


    遇到加工制造的技术难题时,王玉峰从不畏惧退缩,AP1000定子端压板,国家重大科研项目CAP1400平衡环、定子,昌江小堆出口导叶无一例外,有问题的地方就有王师傅破解问题的身影,通过与有关技术人员论证,反复试验后制定出加工方案,他坚信“打不到我的,都将让我更加强大”。


    把握机遇,不忘初心,薪火相传,盼望新时代建新功
    “作为一名老党员,值此为全面完成公司生产任务的攻关期间,我更要知难而上,敢于承担,勇于奉献,为广大年轻同志作好表率。与此同时,我也要带动其他年轻同志充分发挥积极性,主动性,增强事业心和责任感。风雨多经弥坚,关山初度路尤长,我们正站在公司蓄势待发的新征程的起点之上,我们一线员工应有快马加鞭、勇争第一的冲天干劲,进一步坚定信心,振奋精神,克难攻坚,扎实苦干。秉承着空谈误国,实干兴邦的理念。为实现全面完成公司生产经营目标努力奋斗。”在公司2023年四季度生产攻关动员会上,王玉峰代表核电制造部一线员工做了表态发言,他是这么说的,也是这么做的。


    作为担任五轴机群机群长,他承担起CAP1000项目及CAP1400项目轴承部件的制造加工任务,不仅从生产计划层面进行分析,还能够从设备、人员等情况合理编排作业班次,并且从技术层面上对操作者进行指导,合理优化加工步骤,使得各设备能够高效的加工出合格的部件。


    在今年公司四季度奋战全年生产经营目标的关键阶段,经验丰富的他提醒大家,任务越紧急,越要重视产品质量管控。要始终坚持用“两个方法”来预防质量问题的发生,同时要对近几年工作中发生的主观因素NCR进行再学习,查找共性原因,仔细分析,认真学习,吸取经验,制定行之有效的预防措施,降低或避免在工作中再发生类似质量问题,以“质量”提升,促全面完成生产任务。


    以保证核电产品实物质量为核心,以“四个凡事”为工作准则,用质疑的工作态度,严谨的工作作风,相互交流的工作习惯作为日常的工作规范,对部件加工过程中的每一个细节做到严格要求,在保证产品质量的同时根据多年的工作经验提出一些改进建议,切实在效率提升上下功夫,在干得好、干得多、干得快上给身边的工友做了鲜活的表率。


    在“争创新业绩”的同时,更注重“培养新团队”,在自己刻苦钻研的同时,积极响应公司“名师带高徒”的活动,先后带了十几个徒弟通过实际行动言传身教,毫无保留将自己的多年的工作经验给大家分享,同时鼓励大家相互学习,取长补短,如今这些徒弟均已成为各自岗位上的能手和骨干力量。


    做为一名有工作经验的老师傅,面对困难就应知难而上,敢于承担,不怕困难,给年轻同志作表率。讲究工作方法,学以致用,充分发挥主观能动性,多年来宽以待人,谦虚豁达,责任不推,困难不让为大家树立了楷模。30年如一日,对待工作始终保持严谨、细致、扎实态度,尊敬领导,团结同志,兢兢业业。如今54岁的王玉峰依然志在千里、严以律已,不断改进自身工作,确保工作质量的提高能够为助力公司高质量发展贡献点滴力量。

 

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